财联社11月5日讯(编辑 夏军雄)当地时间周三(11月5日),美国自动数据处理公司(ADP)公布了强于预期的私人企业就业数据,缓解了投资者对劳动力市场的担忧。
数据显示,美国10月私人部门新增就业4.2万人,高于经济学的预期值2.2万人,为2025年7月来最大增幅。ADP同时下修了9月数据,从减少2.9万下调至减少3.2万。
分行业来看,贸易、运输和公共事业部门新增4.7万个岗位,抵消了多个行业的就业岗位减少;教育与卫生服务业增加2.6万个岗位,金融活动部门增加1.1万个岗位。
尽管人工智能(AI)热潮带动了科技产业增长,但信息服务业就业却减少1.7万个岗位。其他出现下降的行业还包括专业和商业服务(-1.5万)、其他服务业(-1.3万)以及制造业(-3000)。
制造业岗位减少表明,虽然美国总统特朗普推出了激进关税措施,以吸引制造业岗位回流,美国制造业仍面临压力。
按企业规模划分,中小企业整体就业减少,而大型企业就业人数继续上升。
ADP首席经济学家Nela Richardson指出,小企业通常创造四分之三的就业岗位,因此这一趋势值得关注。
“与此同时,薪资增速已连续一年多基本持平,这表明劳动力市场的供需关系趋于平衡,” Richardson表示。
ADP报告通常在每月第一个周三发布,其结果常作为美国劳工统计局(BLS)非农就业报告的前瞻指标。
然而,由于美国政府持续停摆,官方就业数据发布几乎陷入停顿,经济学家和分析师只能依赖ADP等机构提供的替代指标。
原定于上月发布的9月非农就业报告延迟了一个多月才公布,而原计划本周五公布的10月非农就业报告也几乎确定将被推迟。
美联储官员近期表示,劳动力市场疲软已成为央行关注的重点,暂时超过对通胀高企的担忧。
尽管官方数据暂停发布,本周市场仍将迎来其他相关指标。
除了已公布的ADP数据外,裁员咨询公司Challenger、Gray & Christmas将于周四公布企业裁员报告;周五,密歇根大学将发布消费者信心指数。
