IT之家 10月15日 07:55
高盛计划年底前裁员并引入AI以降低成本
index_new5.html
../../../zaker_core/zaker_tpl_static/wap/tpl_guoji1.html

 

高盛集团已通知员工,预计将在今年年底前进行新一轮裁员,以降低各业务部门成本并抓住人工智能带来的机遇。公司表示将控制人员增长,并对部分岗位进行有限削减,但整体员工人数预计仍将增加。同时,高盛启动了“OneGS 3.0”战略,强调人工智能在客户准入、贷款流程、监管报告和供应商管理等领域的应用将是推动未来增长的关键。高层管理人员指出,为充分释放AI潜力,需在运营各方面实现更高速度与敏捷性。

💰 **成本控制与人员调整**:高盛集团计划在今年年底前进行新一轮裁员,旨在削减各业务部门的成本。尽管如此,公司预计到年底整体员工人数仍将有所增加。此举反映了银行在当前经济环境下对运营效率的持续关注。

🚀 **拥抱人工智能推动增长**:高盛启动了“OneGS 3.0”战略,将人工智能视为推动未来增长的重要驱动力。公司计划在客户准入、贷款流程、监管报告和供应商管理等多个关键领域应用AI技术,以提升效率并释放变革性技术的效益。

💡 **运营效率与敏捷性提升**:高盛高层强调,为了充分利用人工智能的潜力,必须在运营的各个方面实现更高的速度和敏捷性。这不仅仅是技术平台的改造,更是对整体运营模式的优化,以适应变革和提升竞争力。

IT之家 10 月 15 日消息,据彭博社报道,高盛集团(Goldman Sachs Group Inc.)已通知员工,预计今年将进行新一轮裁员,因该银行寻求进一步降低各业务部门的成本,并充分利用人工智能技术带来的机遇。

图源:高盛公司官网

一份周二上午发给员工的备忘录显示,这家总部位于纽约的公司表示,将“控制今年年底前的人员增长”,并计划在全公司范围内“有限度地削减部分岗位”。

不过,高盛发言人詹妮弗・祖卡雷利(Jennifer Zuccarelli)在电话采访中补充称,公司预计到年底整体员工人数仍将有所增加。截至 9 月底,高盛的员工总数为 48,300 人,较去年底增加了约 1,800 人。

IT之家注意到,在这份向员工发布的备忘录中,公司同时宣布启动其“OneGS 3.0”战略。高层管理人员在信中强调,人工智能带来的效率提升将成为推动未来增长的重要路径。他们指出,在客户准入、贷款流程、监管报告和供应商管理等领域应用人工智能将是一项“多年期的工作”。

“尽管我们目前仍处于评估人工智能解决方案最佳部署场景的初期阶段,但越来越明确的是,我们的运营效率目标必须体现这些变革性技术所带来的效益。”高盛首席执行官大卫・所罗门(David Solomon)、总裁约翰・沃尔德伦(John Waldron)以及首席财务官丹尼斯・科尔曼(Denis Coleman)在备忘录中共同表示。

他们还强调:“为了充分释放人工智能的潜力,我们必须在运营的各个方面实现更高的速度与敏捷性。这不仅仅意味着对平台进行重新改造。”

高盛股价在周二早盘走低,此前该行公布的第三季度财报显示支出上升,尽管其投行业务收入增长显著,增幅超过同行竞争对手。

今年早些时候,高盛已在其年度常规调整中进行了裁员。截至第二季度末,其净员工人数比三个月前减少了 700 人。

Fish AI Reader

Fish AI Reader

AI辅助创作,多种专业模板,深度分析,高质量内容生成。从观点提取到深度思考,FishAI为您提供全方位的创作支持。新版本引入自定义参数,让您的创作更加个性化和精准。

FishAI

FishAI

鱼阅,AI 时代的下一个智能信息助手,助你摆脱信息焦虑

联系邮箱 441953276@qq.com

相关标签

高盛 裁员 人工智能 成本控制 运营效率 Goldman Sachs Layoffs Artificial Intelligence Cost Control Operational Efficiency
相关文章