昔日的移民大国，如今让印度人望而却步。

据新华社等媒体报道，由于美国特朗普政府宣布，将H-1B签证费用升至10万美元的“天价”，签证政策日益收紧，许多怀揣着“美国梦”的印度人，不得不将目的地从美国改道他国。

签证费突然暴涨引发科技企业混乱。据CCTV国际时讯援引美媒称，部分企业已通知员工不要旅行，如果有出国计划要暂缓，因为担心新规会使续签许可或重新申请签证变得更复杂。尽管美国政府随后澄清说，新规只适用于新办签证，但混乱情况显示出美企所面临的困境。

这边是拒之门外，大洋那边敞开大门。

据央视网和第一财经报道，日本政府已经宣布，计划引进5万名印度技术人才赴日工作，以填补日本国内IT、工程等领域的劳动力短缺问题。

日本并不是移民国家，但因为少子化问题，这个国家面临严重的人才短缺。日本经济产业省的统计数据显示，预计到2030年，日本将出现600多万劳动力缺口，光是软件工程师就达到了79万。

而印度，作为全球最大的IT外包国家，拥有大量日本急需的IT人才。

看来，印度人的“美国梦”，可能要在日本实现了。

一、美国对印度人说不

经过12年的努力，印度女孩安妮莎‧古普塔终于拿到了赴美的H-1B签证，但她还来不及憧憬未来，就被现实浇了一盆冷水。

当地时间9月19日，美国总统特朗普突然签署行政令，大幅改革H-1B签证项目，要求申请人每年缴纳10万美元的费用，否则不得入境。在此之前，H-1B签证的费用每年约为1500美元。也就是说，费用暴涨了超66倍。

所谓的H-1B签证，就是美国颁发给从事专业技术类工作的外籍人士的签证，通常只发STEM人才，也就是科学、技术、工程、数学四门学科。获得H-1B签证之后，持有者最多可以在美国工作6年时间，未来若能满足需求的话，可以转为更加高级的人才签，甚至获得永久居留权。

几十年来，H-1B签证一直被印度人视为通往在美新生活的钥匙，让他们有机会在这里工作，并最终定居下来。

目前，美国每年大约发放8.5万份H-1B签证。其中印度人获得H-1B签证数最多，占签发总数超过70%。他们也成了受新签证政策影响最深的群体。

安妮莎拥有工程学学位。她从2013年就开始申请H-1B签证了，期间经历了家庭变故，还有年迈母亲要照料。

好不容易签证到手，但眼看着今年特朗普再次当选美国总统，美国社会弥漫着一股反移民气氛。一些本土强硬派认为，H-1B签证项目损害了美国人的利益，抢夺了美国人的工作。

安妮莎现在不确定，自己是否要去赴美发展。

感到不安的还有安库尔，他就职于一家美国科技公司的印度分公司。安库尔任职的公司在印度有数万名员工，他想申请H-1B签证去美国发展，但始终未能成功。

他已经等了10个月，但公司迟迟未能批准去美国。安库尔表示，类似他这样排队等消息的印度人，还有很多。

更糟糕的是，即便是持有H-1B签证、在美国有工作的印度人，当他们结束回印探亲，再次入境美国时，也有可能遭到美国移民和海关执法局遣返。遣返原因是，ICE认为，他们在印度待太久了，因此不需要在美国工作。

二、日本押注印度

随着特朗普政府的政策转变，越来越多的印度年轻人，决定重新考虑在美国深造和职业发展的计划，并思考去其它国家的可能性。

日本成为了他们其中一个选择。

就在当地时间8月29日，日本首相石破茂与来访的印度总理莫迪在东京举行了首脑会谈。

期间，石破茂表示，未来5年内，日本要与印度实现50万人的人员交流目标。其中5万人为拥有理工背景、拥有专业知识的印度技术人才，以填补日本国内IT、工程领域的劳动力短缺问题，重振日本经济。

日本的想法很直接，因为本国缺少足够的科技人才，所以需要一口气引进5万名印度高端人才，以追上全球科技经济发展的步伐。

而印度是全球最大的IT外包大国，大约有500万名印度软件工程师分布在世界各地。这些软件工程师训练有素、成本相对低廉、数量巨大。

为了在未来引进5万名印度高端人才，日本已经开始推出相应的配套措施。日本文部科学省宣布，要扩大印度留学生的规模，向印度留学生提供留学费用支援，并计划在印度加强日语教育，设置交流平台，开展招生活动。

与此同时，日本还承诺，未来10年向印度实现10万亿日元民间投资的目标，其中包括AI、半导体、氢能、医疗等前沿产业。

日本如此大手笔，相当于将未来押注在印度上。但这一举措，引发了巨大争议。

“强烈反对印度移民！”日本网友愤怒地留言到，“石破茂请你解释一下，为什么民众要求减税时，你卖惨说‘我们的财政来源很糟糕’，而如今对其他国家却能如此出手阔绰！现在的自民党只会给日本民众带来苦难！超级无敌愤怒！”

“只需保持像以往那样与印度进行经济合作就行了，完全没有必要接受印度移民！”

然而，民众反对的声音再激烈也改变不了现状。

据新华社报道，日本总务省9月14日公布最新统计数据显示，目前日本共有65岁以上老年人3619万人，占全国总人口比例达29.4%，创历史新高。总务省表示，由于人手不足和退休年龄延后等因素，预计今后老年人就业人数还将继续增长。

尽管日本不是移民国家，至今尚未有明确的移民政策，仅针对在留资格等制定了系列政策和制度。然而，随着老龄化日益加深，长期以来对移民问题处于观望状态的日本政府，也不得不积极接收外国人才。

面对反对的声音，日本内阁官房长官林芳正解释道，为了振兴日本经济，日本的确要引进印度人赴日工作，所有人才引进工作都会在现有的出入境在留管理制度下进行。

目前在日本的印度人数并不多。根据日本厚生省的数据统计，截至2024年年底，在日本的印度人为5.4万人左右，其中印度留学生仅为1685人，但较5年前已激增。

日本媒体也关注到一些现象，比如东京新宿区一栋老式公寓楼里，27岁的印度软件工程师拉吉什已安居下来，并与他的日本女友一起制作印度菜。东京品川区的印度学校，入学人数也在增加。

日本龟田制果印度裔会长兼首席执行官雷克赫表示，日本必须改变心态，接纳更多的移民，才能让经济重现繁荣时期的辉煌。

雷克赫是一名生物科学家。大约40年前，他与家人一同来到日本，先是在大学研究微生物学，随后任职于日本太阳化学和乐敦制药，并于2022年出任龟田制果的高管。

“我认为，日本人渴望走向全球的勇气开始消失了。”雷克赫说，日本别无选择，只能允许更多移民入境。

“外籍人士成为日本公司高管的现象是非常罕见的。但你看看美国，微软、谷歌等大公司的首席执行官都是印度人。我认为日本必须改变……日本人对他们的背景感到自豪，但我觉得，灵活性和拥有海外人才，对日本来说才是至关重要的。”雷克赫说，“我们必须走向世界。”