近期，苹果公司面临核心硬件人才大规模流失的局面，多位关键员工已跳槽至人工智能公司OpenAI。OpenAI通过收购前苹果首席设计师乔纳森·艾夫的公司，并将其纳入麾下，显示出其进军AI硬件领域的决心。据报道，OpenAI正积极“挖角”苹果人才，提供丰厚的股票激励和更具吸引力的工作环境。受此影响，包括苹果原产品设计主管唐·谭、人机界面设计总监赛勒斯·丹尼尔·伊拉尼、Apple Watch团队首席设计师埃里克·德容等核心人物已加入OpenAI。OpenAI不仅从苹果本部招募人才，还将触角伸向苹果供应链，委托立讯精密、歌尔股份等生产其AI硬件新品。这一人才流动趋势可能对未来AI硬件市场的竞争格局产生深远影响。

🍎 苹果核心硬件人才大规模流失至OpenAI：包括前苹果首席设计师乔纳森·艾夫在内的多位关键员工已加入OpenAI，显示了OpenAI在AI硬件领域的战略布局。这一转移涉及了苹果产品设计、人机界面以及Apple Watch等核心团队的领导者，如唐·谭、赛勒斯·丹尼尔·伊拉尼和埃里克·德容，他们凭借在iPhone等产品开发中的丰富经验，将为OpenAI带来重要的技术和设计实力。

🚀 OpenAI积极布局AI硬件，提供高额激励与良好工作环境：OpenAI通过收购艾夫的公司并招募苹果人才，展现了其对硬件领域的重视。据报道，OpenAI为吸引苹果员工提供了超过一百万美元的股票激励，并承诺更少官僚主义、更强的协作氛围以及参与大型项目的机会，这与苹果部分员工对“渐进式变革”的疲倦形成对比。

🔗 人才招募触及苹果供应链，预示新品研发方向：OpenAI不仅从苹果本部挖角，还委托了iPhone、AirPods、Apple Watch等产品的组装商立讯精密和歌尔股份生产其硬件设备。这表明OpenAI正在研发包括无屏智能音箱、智能眼镜、数字录音笔和可穿戴别针等多种AI硬件新品，预示着其在AI硬件领域的广泛探索和野心。

近日苹果公司正面临一波硬件人才的大规模流失——这些核心员工纷纷跳槽至人工智能公司OpenAI。今年5月，OpenAI宣布以65亿美元的全股票交易收购了前苹果首席设计师乔纳森·艾夫（Jony Ive）创办的设计公司。作为交易的一部分，艾夫本人也加入OpenAI，投身于一系列神秘的AI硬件设备开发。

这一举措显示OpenAI有意认真进军硬件领域，而苹果前设计掌门人的加盟无疑成为其迈出的重要第一步。

据《The Information》报道，OpenAI正在加紧自身在硬件领域的布局，大量“挖角”苹果人才，给出的股票激励价值超过一百万美元，同时提供更少的官僚作风、更强的协作氛围，以及参与更大项目的机会。

尽管OpenAI积极招揽人才，但苹果员工主动求职的现象也十分明显。据悉，这些苹果员工被与乔纳森·艾夫共事、参与OpenAI宏伟AI硬件计划的前景所吸引，并对苹果产品“渐进式变革”产生疲倦。

迄今为止，OpenAI已成功招募到苹果硬件部门多位核心人物。例如，苹果原产品设计主管唐·谭（Tang Tan）与乔纳森·艾夫一同加入OpenAI，谭曾在苹果工作约25年，在iPhone等产品的开发中起到关键作用。

此外，苹果人机界面设计总监赛勒斯·丹尼尔·伊拉尼（Cyrus Daniel Irani）、Apple Watch团队首席设计师埃里克·德容（Erik de Jong）等也已跳槽至OpenAI。

外界消息称，苹果已察觉到这一“人才流失”状况，甚至取消了今年在中国举办的年度线下活动，以防员工被OpenAI进一步“撬走”。

值得一提的是，OpenAI不仅招揽苹果本部核心，还延伸“挖角”至苹果供应链伙伴。据悉，OpenAI正在研发包括无屏智能音箱、智能眼镜、数字录音笔和可穿戴别针等硬件新品。苹果中国供应商立讯精密（Luxshare）、歌尔股份（Goertek）等也已被OpenAI委托生产其硬件设备。这两家公司是iPhone、AirPods、Apple Watch和HomePod等苹果产品的主要组装方。

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